喻世功董事长在讲话中强调，此次项目经理培训班是公司落实中冶集团“项目管理提升年”活动的重要举措之一，是公司贯彻中国五矿总经理，中冶集团暨中国中冶董事长国文清关于“打造项目管控主平台”要求的重要举措，也是公司今年开展“抓大补强”活动的重要举措，更是公司落实人才强企战略，实施“千人计划”的重要举措。工程项目是企业的利润之源、生存之基，项目经理是项目成败的关键所在。在这各项工作任务异常繁重的岁末年初举办规模如此之大、规格如此之高的项目经理培训班，足见公司加强项目经理能力建设的重视和决心。喻世功董事长简要介绍了公司近几年的发展情况，对公司近几年的项目管控情况给予充分的肯定，重点强调项目经理在过程管理中要有担当和情怀。同时也对此次培训提出要求：要高度重视项目经理队伍建设，充分认识开展此次培训的重要意义，确保学习取得实效，真正做到学有所用。
开班仪式结束后，公司总经理、党委副书记刘安义从项目管理的基本概念、我国工程项目管理的发展历史、十七冶项目管理模式发展历程、中冶集团项目管理提升背景及内容和要求、对标优秀企业项目管理工作、新形势下项目经理必须具备的素质和能力等方面讲述《工程项目管理提升及项目经理能力要求》，为学员们讲授了第一课。
接下来，公司将安排一周的培训，培训课程主要包括理论培训、现场观摩、课题研讨、经验交流等多个环节。据悉，此次开班仪式共有来自公司领导，各二级公司施工副经理；在建项目经理、主持工作的常务副经理；项目领导班子成员中，80年后持有一级建造师执业资格，具有项目经理培养潜质的人员160余人参加。